(SeaPRwire) – មជ្ឈមណ្ឌលគ្រប់គ្រង និងបង្ការជំងឺ (CDC) បានរង្គោះរង្គើដោយការចាកចេញរបស់មន្ត្រីជាន់ខ្ពស់ចំនួន 5 នាក់ កាលពីថ្ងៃអង្គារ ដែលជាភាពចលាចលចុងក្រោយសម្រាប់ភ្នាក់ងារសុខភាពសាធារណៈកំពូលរបស់ប្រទេស។
ការចាកចេញត្រូវបានប្រកាសនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំជាន់ខ្ពស់របស់ភ្នាក់ងារ។ CDC ដែលមានមូលដ្ឋាននៅ Atlanta មានមជ្ឈមណ្ឌល និងការិយាល័យចំនួនពីរដប់។ ប្រធានមជ្ឈមណ្ឌលចំនួន 5 ក្នុងចំណោមនោះ កំពុងលាលែងពីតំណែង ហើយនោះធ្វើឡើងបន្ទាប់ពីការចាកចេញចំនួន 3 ផ្សេងទៀតក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានសប្តាហ៍ថ្មីៗនេះ។ នេះមានន័យថា ជិតមួយភាគបីនៃថ្នាក់គ្រប់គ្រងកំពូលរបស់ភ្នាក់ងារកំពុងចាកចេញ ឬបានចាកចេញនាពេលថ្មីៗនេះ។
ការចាកចេញទាំងនោះ ដែលត្រូវបានពិពណ៌នាថាជាការចូលនិវត្តន៍ មិនត្រូវបានប្រកាសជាសាធារណៈទេ។ Associated Press បានបញ្ជាក់ព័ត៌មាននេះជាមួយមន្ត្រី CDC ពីរនាក់ដែលមិនត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យពិភាក្សាអំពីវា ហើយបាននិយាយដោយលាក់ឈ្មោះ។
ការប្រកាសនេះកើតឡើងមួយថ្ងៃបន្ទាប់ពីសេតវិមានបានប្រកាសថា ខ្លួនកំពុងតែងតាំង Susan Monarez ជានាយក CDC។ ប៉ុន្តែ វាមិនច្បាស់ថា តើវាមានឥទ្ធិពលប៉ុនណាទៅលើការសម្រេចចិត្តចាកចេញរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំទាំងនោះទេ។ រដ្ឋបាល Trump កាលពីដើមខែនេះបានដកការតែងតាំងអតីតសមាជិកសភា Florida លោក Dr. David Weldon ភ្លាមៗមុនពេលសវនាការព្រឹទ្ធសភា។
បុគ្គលិក CDC រួមទាំងថ្នាក់ដឹកនាំរបស់អង្គការផងដែរ កំពុងត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរដោយរដ្ឋបាល Trump ដើម្បីកាត់បន្ថយបុគ្គលិក ហើយអាចរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធភ្នាក់ងារឡើងវិញយ៉ាងខ្លាំង។ មន្ត្រីសេតវិមានកំពុងពិនិត្យមើលសំណើកាត់បន្ថយកម្លាំងពលកម្មសម្រាប់ CDC និងភ្នាក់ងារសុខភាពសហព័ន្ធផ្សេងទៀតដែលត្រូវបានដាក់ជូនកាលពីដើមខែនេះ។ ខ្លឹមសាររបស់វាមិនត្រូវបានបង្ហាញទេ។
លោក Jason Schwartz អ្នកស្រាវជ្រាវគោលនយោបាយសុខភាពនៅសាកលវិទ្យាល័យ Yale ដែលសិក្សាអំពីភ្នាក់ងារសុខភាពរដ្ឋាភិបាលបាននិយាយថា “បញ្ហាប្រឈមសម្រាប់បុគ្គលទាំងនេះក្នុងការបំពេញការងាររបស់ពួកគេជារៀងរាល់ថ្ងៃគឺប្រាកដជាធំធេងណាស់” ។ “អនាគតរបស់ CDC កំពុងស្ថិតក្រោមការគំរាមកំហែង ដោយការវាស់វែងណាមួយ។ វាអាចយល់បានថាហេតុអ្វីបានជាបុគ្គលម្នាក់ៗអាចសម្រេចចិត្តផ្លាស់ប្តូរជាជាងមើលឃើញភ្នាក់ងារត្រូវបានកាត់បន្ថយនៅក្នុងការងារ ធនធាន និងសមត្ថភាពរបស់ខ្លួនក្នុងការបំពេញការងាររបស់ខ្លួន។”
ប៉ុន្តែការបាត់បង់ថ្នាក់ដឹកនាំដែលមានបទពិសោធន៍មួយចំនួន គឺជាការវាយប្រហារបន្ថែមទៀតទៅលើភ្នាក់ងារដែលកំពុងត្រូវបានឡោមព័ទ្ធរួចហើយ លោក Schwartz បានបន្ថែម។
ការចាកចេញចុងក្រោយរួមមាន៖
Leslie Ann Dauphin ដែលត្រួតពិនិត្យ Public Health Infrastructure Center និងបុគ្គលិកជាង 500 នាក់របស់ខ្លួន។ មជ្ឈមណ្ឌលនោះសម្របសម្រួលការផ្តល់មូលនិធិ យុទ្ធសាស្ត្រ និងជំនួយបច្ចេកទេសរបស់ CDC ដល់មន្ទីរសុខាភិបាលថ្នាក់រដ្ឋ ថ្នាក់តំបន់ និងថ្នាក់ដែនដី។
Dr. Karen Remley ដែលជាប្រធាន National Center on Birth Defects and Developmental Disabilities។ នៅដើមឆ្នាំនេះ មជ្ឈមណ្ឌលនេះមានបុគ្គលិកពេញម៉ោងជាង 220 នាក់។
Sam Posner ដែលជាប្រធាន Office of Science។ បុគ្គលិក CDC ជាង 100 នាក់ធ្វើការលើគោលនយោបាយស្រាវជ្រាវ និងវិទ្យាសាស្ត្រ ហើយបោះពុម្ព Morbidity and Mortality Weekly Report។
Debra Lubar ដែលគ្រប់គ្រង Office of Policy, Performance and Evaluation ដែលមានបុគ្គលិកចំនួន 65 នាក់។
Leandris Liburd ប្រធាន Office of Health Equity ដែលមានបុគ្គលិកប្រហែល 40 នាក់។ Liburd បានចូលកាន់តំណែងក្នុងឆ្នាំ 2020 ដែលជាផ្នែកមួយនៃកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីដោះស្រាយការស្លាប់ដោយសារជំងឺ COVID-19 មិនសមាមាត្រលើជនជាតិស្បែកខ្មៅ ជនជាតិអេស្ប៉ាញ និងជនជាតិអាមេរិកដើមកំណើត។
បន្ថែមពីលើនោះ៖ Kevin Griffis ប្រធានការិយាល័យទំនាក់ទំនងរបស់ CDC បានចាកចេញកាលពីសប្តាហ៍មុន។ Robin Bailey ប្រធានប្រតិបត្តិការរបស់ភ្នាក់ងារបានចាកចេញកាលពីចុងខែមុន។ ដូច្នេះ Dr. Nirav Shah អតីតអនុប្រធាននាយក CDC កាលពីឆ្នាំមុនគឺជាសម្លេងសំខាន់របស់ភ្នាក់ងារអំពីការរីករាលដាលនៃជំងឺផ្តាសាយបក្សីនៅក្នុងសត្វដែលបានធ្វើឱ្យមនុស្សយ៉ាងហោចណាស់ 70 នាក់នៅក្នុងសហរដ្ឋអាមេរិកឈឺផងដែរ។
CDC ដែលមានថវិកាស្នូលជាង 9 ពាន់លានដុល្លារ ត្រូវបានចោទប្រកាន់ពីបទការពារជនជាតិអាមេរិកពីការផ្ទុះឡើងនៃជំងឺ និងការគំរាមកំហែងផ្នែកសុខភាពសាធារណៈផ្សេងទៀត។ នៅដើមឆ្នាំនេះ វាមានបុគ្គលិកជាង 13,000 នាក់ និងបុគ្គលិកកិច្ចសន្យាផ្សេងទៀតជិត 13,000 នាក់។
បុគ្គលិកសាកល្បងយ៉ាងហោចណាស់ 550 នាក់ត្រូវបានបណ្តេញចេញនៅក្នុងខែកុម្ភៈ ទោះបីជាការបណ្តេញចេញទាំងនោះត្រូវបានជំទាស់នៅក្នុងបណ្តឹង ហើយចៅក្រមសហព័ន្ធពីរនាក់បានបញ្ជាឱ្យបុគ្គលិកទាំងនោះត្រូវបានតែងតាំងឡើងវិញក៏ដោយ។ យោងតាមបុគ្គលិកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញមួយចំនួន ការនោះមិនទាន់បានកើតឡើងនៅឡើយទេ ទោះបីជាក្រសួងសុខភាព និងសេវាមនុស្សសហរដ្ឋអាមេរិកបានបន្តការបង់ប្រាក់ឈប់សម្រាករដ្ឋបាលរបស់ពួកគេ បន្ទាប់ពីមានដីកាពីតុលាការក៏ដោយ។
លោក Schwartz បាននិយាយថា “វានឹងក្លាយជារឿងឆោតល្ងង់ក្នុងការទស្សន៍ទាយថាតើ CDC នឹងមើលទៅដូចអ្វី” ក្នុងរយៈពេលពីរបីខែទៀត សូមកុំនិយាយពីពីរបីឆ្នាំ។ ប៉ុន្តែវាអាចយល់បានថាហេតុអ្វីបានជាថ្នាក់ដឹកនាំជាន់ខ្ពស់ “ប្រហែលជាមិនចង់ចុះឈ្មោះសម្រាប់រឿងនោះទេ” គាត់បានបន្ថែម។
អត្ថបទនេះត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយអ្នកផ្គត់ផ្គង់មាតិកាដែលទីបញ្ចូល។ SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) មិនមានការធានា ឬ បញ្ចេញកំណត់ណាមួយ។
ប្រភេទ: ព័ត៌មានប្រចាំថ្ងៃ, ព័ត៌មានសំខាន់
SeaPRwire ផ្តល់សេវាកម្មផ្សាយពាណិជ្ជកម្មសារព័ត៌មានសកលសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន និងស្ថាប័ន ដែលមានការចូលដំណើរការនៅលើបណ្ដាញមេឌៀជាង 6,500 បណ្ដាញ ប័ណ្ណប្រតិភូ 86,000 និងអ្នកសារព័ត៌មានជាង 350 លាន។ SeaPRwire គាំទ្រការផ្សាយពាណិជ្ជកម្មជាសារព័ត៌មានជាភាសាអង់គ្លេស ជប៉ុន ហ្រ្វាំង គូរី ហ្វ្រេនច រ៉ុស អ៊ីនដូនេស៊ី ម៉ាឡេស៊ី វៀតណាម ចិន និងភាសាផ្សេងទៀត។